本网讯（学生记者汤玲、吴贤、廖艳萍）12月2日，南昌大学第五届无领导小组讨论大赛决赛在文法楼模拟法庭激情上演。18位参赛选手的现场表现出睿智、自信、沉稳、善辩给全场300余名师生留下了深刻印象。比赛邀请了中信建设期贷有限公司人力资源部经理应小塔、江西航空集团人力资源部经理谭云辉、理学院党委副书记舒涛等嘉宾担任评委。

　　根据赛制安排，讨论大赛共分两轮。在首轮小组试题赛中，18名选手共分为两组，依次上台开展无领导小组讨论。第一组选手的试题为“汽车销售经理的选择”，面对四名候选人，选手们从领导能力、业务能力、团队意识、个人原则等方面对他们进行筛选；第二组选手的试题是“当你面临腐败现象滋生蔓延原因的选择”，选手们从政治、经济、思想三方面进行分析，然后八选三。

　　在终极对垒的决赛中，测试选手们对“大学生就业难问题七大成因”按照由浅入深的原则进行排序。最终，5号选手张泷月、6号选手李玉雪稳打稳抓，思路清晰，表达流畅，分别以92.2分和91.88分位列前两名，荣获一等奖。

　　评委应小塔点评比赛时说：“参赛选手在比赛中表现了很高的水准，体现了南昌大学的水平。通过比赛为大学生朋友们提供了就业的实战平台，帮助广大学子们更好地了解企业应聘流程，提升学生求职应聘能力。”

　　通过这次无领导小组讨论赛，我们明白了一名出色的应聘者应具备哪些素质，这为我们大学中后面的学习指明了目标”。来自机电工程学院的石同学对记者说。